"Työyhteisö tahtoo olla esimiehensä näköinen" - Kirsti Murtomäen mielestä esimiesten tukeen kannattaa kriisitilanteessa panostaa, jotta nämä osaavat ja jaksavat tukea työntekijöitä

Työhyvinvointiasiantuntija Kirsti Murtomäki sanoo, että jos työpaikan ilmapiiri on luottamuksellinen, kriiseistäkin selvitään. Aulikki Jääskeläinen

– Kun työntekijällä on paha olla, pitäisi olla esimies, joka jaksaa kuunnella ja tukea ja ohjaa tarvittaessa eteenpäin. Minä ajattelen, että se on esimiehen tärkein tehtävä.

Haluatko lukea koko jutun?

Tilaa digi ja lue juttuja rajattomasti.

Tilaa 3 kk 4 €/kk Tilaa 24 h 3 €

Digitilauksen sisältö

  • Warkaudenlehti.fi-verkkopalvelun rajaton käyttöoikeus vuoden jokaisena päivänä
  • Näköislehti
  • Uutissovelluksen ja päivän lehti -sovelluksen käyttöoikeus (iOS ja Android)
  • Savonsanomat.fi-, Iisalmensanomat.fi- ja Pieksamaenlehti.fi-verkkopalvelut ja uutissovellukset
  • Lukuoikeus sinulle ja kolmelle perheenjäsenellesi

Mainos: Warkauden Lehti

Monipuoliset digisisällöt koko kotiin